2月7日，中国船舶武汉船机公司召开2025年工作会暨党风廉政建设工作会，深入学习贯彻集团公司工作会、党的建设暨党风廉政建设和反腐败工作会议精神，分析面临的形势和任务，部署2025年重点工作。会议由公司党委副书记、总经理程立兵主持。公司中层及以上管理人员，高级专务、专务，部长助理，技术总师、副总师、主任设计师、主任工艺师、所长、副所长、室主任，首席技师、技能大师，各部门基层主管参加会议。

会上，程立兵传达了集团公司2025年工作会、党的建设暨党风廉政建设和反腐败工作会议精神，重点学习了集团公司“1178”总体工作要求，结合公司当前面临的形势与任务，全面部署了2025年度重点工作。公司领导潘文胜、陈世龙、孙凯、霍小剑分别对各自分管工作进行了布置。纪检审计法规部高级专务级副部长潘斌作了纪检工作报告。

会议指出，2025年是“十四五”规划收官年，要紧盯目标任务，采取积极有效措施，确保实现“十四五”圆满收官。

会议要求，2025年要紧紧围绕“全面贯彻落实党的二十大及党的二十届二中、三中全会精神，以传承与合作为基础，以价值创造为中心，以提高市场经营接单和市场占有率提升为重点，聚焦技术创新和产业发展方向，聚焦工程总包能力建设，聚焦创新与改革，提升核心竞争力和人均产出，努力实现由生产制造型企业向研发服务型制造企业转型”的年度方针，重点做好以下几个方面工作：一是全面贯彻落实党的二十大作出的战略部署，把思想和行动统一到党中央的决策部署上来，统一到加快建设高质量世界一流船舶集团的工作举措上来。二是以传承和合作为基础，强化干部管理考核，着力推进干部能上能下，优化完善财务管理，达到高质量、高效益、低成本、可持续发展要求。三是以价值创造为中心，按照集团公司“三赢”原则，做到“三表合一”。2025年方针目标内容要与集团公司所提“五个价值”相呼应。四是以提高市场经营接单和市场占有率提升为重点，努力谋订单抢订单，各部门要给予市场经营最有力的支持。五是聚焦技术创新和产业发展方向，发掘更多的创新项目，形成产业，支撑公司持续健康发展。六是聚焦工程总包能力建设，进一步深化公司架构、工程管理体系建设、总包总成总试人员能力培养。七是聚焦创新和改革，提升核心竞争力和人均产出，发挥好核心竞争力作用，提高全员劳动生产率与人均产出。八是努力实现由生产制造型企业向研发服务型制造企业转型，做好增值服务、抓住微笑曲线的两端。

会议强调，党建及党风廉政建设工作要坚持以党的政治建设为统领，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”;要坚持宣传思想文化守正创新，筑牢思想文化根基;要坚持发挥政治功能和组织功能，推进党建工作与生产经营深度融合;要坚持严的基调、严的措施、严的氛围，切实加强党风廉政建设和作风建设;要坚持发挥引领力组织力服务力，不断增强群团组织政治性先进性群众性。组织人事工作要坚持党管干部、党管人才原则，深入落实集团公司关于“学历和能力”双提升工作要求，持续加强“五支人才队伍”能力建设，着力加强优秀年轻管理人员系统培养和能力提升，以价值创造为中心，深化三项制度改革，全面建立员工绩效工资与公司主要经济指标挂钩的考核发放机制。

会议对2024年度公司“四好”班子、优秀经营管理者和高质量发展奖进行了表彰。会上还举行了2025年度方针目标、经营承包合同和党风廉政建设责任书签字仪式、公司优秀年轻干部推荐等工作。

2024年度公司“四好”班子

2024年度优秀经营管理者

2024年度高质量发展奖

2025年度方针目标签订

2025年经营承包合同签订

2025年党风廉政建设责任书签订